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集團公司各單位貫徹落實六屆二次職代會精神

2020-01-19 來源: 同煤網站

煤炭洗選分公司大地選煤公司

  煤炭洗選分公司大地選煤公司認真學習貫徹集團公司六屆二次職代會精神,圍繞會議決策部署,扎實做好各項工作,推動企業高質量發展。
  抓學習,確保會議精神層層到位。該公司利用黨委中心組學習、“三會一課”、班前會等形式,組織員工學習貫徹落實會議精神,并成立了學習小組,開展職代會精神學習討論活動,把員工的思想和行動統一到集團公司的決策部署上來,用會議精神指導安全生產、經營管理等各項工作,確保將學習效果轉化為推動企業發展的實際成效。
  抓細節,確保會議精神宣傳到位。該公司按照“層層推進、全面覆蓋”的原則,利用微信群、QQ群、LED屏等宣傳方式,全方位推動會議精神進區隊、進班組、進家庭,確保將會議精神講清楚、講明白,讓干部員工聽得懂、能領會,營造了強有力的宣傳聲勢和濃厚的學習氛圍。
  抓貫徹,確保會議精神落實到位。該公司緊緊圍繞“36951”戰略體系和“126610”行動計劃,按照規劃的“時間表”和“路線圖”,壓實安全責任、優化洗選工藝,著力打造“零”事故安全環境,不斷提升工作效率效益,為實現2020年洗選任務目標夯實基礎。(通訊員 鄭文婷 責編 劉占敏 張碩)

軒煤公司

  連日來,軒煤公司通過各種形式學習貫徹落實集團公司六屆二次職代會精神,用會議精神指導實踐,推動工作。
  軒煤公司把學習貫徹職代會精神作為當前一項重要任務,各(直屬)黨委、黨總支、黨支部紛紛召開專題會議,傳達學習貫徹集團公司六屆二次職代會議精神,切實把干部員工的思想統一到集團公司的決策部署上來,把力量凝聚到職代會確定的目標任務上。同時,該公司還利用內部電視臺、微信公眾號平臺、《軒煤信息》、電子顯示屏、櫥窗和牌板等宣傳陣地,開辟專欄解讀會議精神,播報基層貫徹落實會議精神的動態,在全公司營造濃厚學習貫徹集團公司六屆二次職代會精神的良好氛圍。
  軒煤公司各基層單位緊緊圍繞集團公司“36951”戰略體系和“126610”行動計劃,嚴格落實集團公司2020年安全1、2、3號文件精神,落實“四鐵”要求、突出“七個關鍵”、抓好“五個重點”、抓實“八個規范”,全面提升安全保障能力,夯實安全生產基礎。圍繞“更完善、更進步、更科學、更管用”目標,不斷完善契約化管理體系,著力構建軒煤公司“大計劃、大企劃、大驗收、大調度、大營銷、大安全、黨建全覆蓋”的大管理格局,推動企業在高質量發展的道路上邁出堅實的步伐。(通訊員 李龍 責編 劉占敏)

倉儲供應分公司

  倉儲供應分公司把貫徹落實集團公司六屆二次職代會精神作為當前和今后一段時期重要的政治任務,充分利用黨委中心組學習、“三會一課”、班前會、組建宣講團下基層等方式開展專題學習,并通過微信公眾號、黨辦工作群、下發資料等形式,多方位加強對職代會精神的宣傳力度,確保會議精神入腦入心、落地見效。
  倉儲供應分公司將貫徹職代會精神同抓好各項重點工作結合起來,圍繞“36951”戰略體系,全面實施“126610”行動計劃,落實好“十個十”工作任務,按照“系統思維、把握大局、嚴肅認真、注重細節”的要求,精準謀劃制定2020年工作任務,強化安全責任落實,深化安全標準化建設,完善隱患排查治理體系,狠抓班組安全建設;牢固樹立“先過緊日子再過好日子”的思想,全面推行預算管理,在把控源頭、節支降耗、降本增效、提高服務質量上下功夫;強化黨建引領,落實全面從嚴治黨責任,不斷鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果;深化“三基”建設,全面提升基層黨支部標準化規范化建設水平;持續加強作風建設,著力抓好文明創建工作,推動企業高質量發展。(通訊員 姜桂萍 張曉燕 責編 周慧嬌)

 

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